Яндекс.Метрика
Автор:
Ксения Данилова
Подробности

Делу время. Рассказываем, как попасть в трудовые отряды мэра

9 часов назад
46

Как провести время с пользой, в компании сверстников, да еще и немного заработать мы узнали в Центре по работе с молодежью. Встретились и поговорили с инспектором по кадрам Еленой Даниловой, которая рассказала о том, как попасть в трудовые отряды мэра.

Первая смена Трудовых отрядов мэра началась 2 июня. В этом месяце будут работать 46 подростков. Участников ТОМ поздравили глава города Татьяна Клепикова и замдиректора УГЗ Сергей Филиппов. Фото из ТГ-канала администрации города

Все по-взрослому

Попасть на молодежную биржу труда могут ребята от 14 до 18 лет. Для этого нужен паспорт подростка, ИНН, СНИЛС и две медицинские справки — формы 086У и о прививках.

— Наличие прививки от клещевого энцефалита очень важно, ведь дети не просто перемещаются по городу, но и работают в парковых зонах, в кустах, — Рассказывает Елена Александровна, — Обе справки можно взять в детской поликлинике.

Что касается распределения, вот уже третий год, в первую очередь, трудоустраиваются дети, отцы которых заняты на СВО, дети, состоящие на учете в комиссии по делам несовершеннолетних, затем льготные категории — опекаемые, дети из многодетных семей и так далее. Но места в отрядах хватит и обычным ребятам. Процент льготных и не льготных категорий распределяется одинаково.

— В отряды попадают практически все подростки, оставившие заявки, — говорит Елена Данилова. — Вот в прошлом году был большой наплыв и из числа желающих в списки не попали 20 ребят. Но бывает и так, что ребенок подает документы, планирует работать, а потом планы меняются, и он уезжает с родителями в отпуск или в лагерь. А кто-то три дня поработает и скажет «это не мое, я больше не хочу», такое не часто, но бывает.

В подобном случае подростки пишут заявление с просьбой уволить по собственному желанию. Делается это в день увольнения, текущую рабочую смену нужно отработать. Был случай, когда ребенок еще на этапе собрания выслушав всю информацию, передумывал работать и ушел, так и не начав.

Кандидатуры ребят, оставивших заявки на трудоустройство рассматривает комиссия, формируются списки, далее начинается работа с родителями. Специалист ЦРМ обзванивает их и рассказывает, что делать дальше. Дети после этого отправляются в центр занятости, где регистрируются на сайте «Работа в России» и заводят свой личный кабинет. Делается это для того, чтобы потом они помимо зарплаты получили еще и небольшое пособие по федеральной господдержке.

А как дела с трудовым энтузиазмом?

Тут все индивидуально. По словам Елены Даниловой, некоторых ребят родители, буквально, приводят за руку. Бывает, подросток стоит на крыльце, а мама с папой сами заходят за информацией и списком документов. Кто-то, напротив, стремится к самостоятельности и рвется на подработку по личной инициативе. Некоторые возвращаются и на следующий год. А кто-то ищет место с большей зарплатой.

— Но здесь мы обеспечиваем официальное трудоустройство, у детей уже идет стаж, заключается трудовой договор, в нем все подробно прописано, экземпляр выдается на руки на хранение. Заводятся электронные трудовые книжки — отличный старт для первой работы.

Работа эта, конечно, не из простых. В прошлом году, например, ребята помогали разбирать последствия майского снегопада. Вообще, как правило, они занимаются уборкой городских территорий, это всегда актуально. Перечень территорий, не вошедших в муниципальный контракт, передает в Центр по работе с молодежью УГЗ.

Первая смена уже стартовала, в ней в трудовых отрядах мэра явный перевес мальчишек. На июль напротив — много заявок от девочек. С ребятам всегда находится куратор, специалист из ЦРМ, один человек на отряд.

Как расписан рабочий день?

В 9 утра ребята собираются в ЦРМ, либо сразу на месте дислокации и начинают работать. Трудятся они до 13.00. А затем идут на обед в столовую, в этом году кормить юных работников будет медицинский колледж. После обеда все возвращаются в ЦРМ, где для детей проводятся квесты и игры на сплочение коллектива. После 15 часов дня ребята полностью свободны.

Иногда вместо игр и квестов подростки ходят на экскурсии на предприятия. Например, на Кирзавод — может, кто-то в дальнейшем даже сюда на постоянную работу.

Сейчас идет набор на вторую трудовую смену, продлится он до 16 июня. Заявки на третью смену принимаются до 16 июля.

Дополнительную информацию можно получить в ЦРМ по адресу Жуковского, 22, или по телефону 5- 25-99, инспектор пор кадрами Елена Александровна Данилова.

Комментарии
Авторизоваться